Web-Entwickler WordPress (m/w)

Die netzstrategen suchen gewissenhafte Web-Entwickler/-innen (m/w), die uns und unsere Kunden in vielen verschiedenen Projekten unterstützen möchten. Dabei geht es vor allem darum, bestehende Wordpress-Installationen zu pflegen, aktuell zu halten und nach Updates entstandene Fehler zu fixen bzw. deren Behebung zu koordinieren. Dich erwartet ein motiviertes Team mit spannenden Projekten, flachen Hierarchien, flexibler und eigenverantwortlicher Arbeitsweise im Kreativpark "Alter Schlachthof" in Karlsruhe.

Was du mitbringen solltest:

  • fundierte IT-Kenntnisse & Projekterfahrungen
  • ausgeprägte analytische & kommunikative Fähigkeiten
  • selbständige, transparente & ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • mehrjährige praktische Programmiererfahrungen mit PHP
  • Sicherer Umgang mit gängigen Webtechnologien (HTML5 & CSS, JavaScript)
  • Sicherer Umgang mit Git/Github & Versionskontrolle
  • Erfahrungen in der Einrichtung, Bedienung & Anpassung von CMS-Systemen, insbesondere WordPress
  • Fähigkeit sich schnell in bestehenden Code einzuarbeiten
  • Freude daran bestehenden Code jeden Tag ein bisschen schöner zu machen

Praktische Erfahrungen in den folgenden Bereichen werden dir in deinem neuen Job helfen:

  • Gute kommunikative Fähigkeiten, im persönlichen Gespräch und über verschiedene digitale Kanäle
  • Selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sorgfältige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
  • Erfahrungen mit agilem Projektmanagement
  • Erfahrungen mit kollaborativen Tools, wie Asana und Google Apps for Work (G Suite)
  • Engagement, Teamgeist, Eigeninitiative
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift, denn intern kommunizieren wir viel auf Englisch

Was Dir ebenfalls helfen wird:

  • Du bist „Heavy User“ des Internets.
  • Die Cloud ist Deine zweite Heimat, Du probierst gerne neue Tools aus.
  • Du bist Macher und bereit Dir im Maschinenraum die Hände schmutzig zu machen. Du konfigurierst, optimierst und lernst ständig.

Passt? Passt!

Bewirb Dich jetzt!

Starttermin: ab sofort, Teilzeit & flexible Arbeitszeiten sind möglich – ideal auch für Wiedereinsteiger nach z.B. der Elternzeit.
Vergütung: wird individuell vereinbart – daran ist es aber noch nie gescheitert 🙂

Sende uns Deine Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin, Referenzen und Lebenslauf gerne als PDF zu! Dein Ansprechpartner ist Stephan Sperling.

Das sind ein paar deiner neuen Strategen-Kollegen:

Stephan Sperling

Stephan Sperling Google- & Handels-Stratege


Die netzstrategen sind das vierte Unternehmen, für das ich arbeite – und das erste Unternehmen in dem ich es selbst in der Hand habe, Dinge anzupacken, zu ändern, zu gestalten. Das erfordert manchmal Kraft und Energie, aber es macht mich glücklich.
Joan López

Joan López Development Strategist


The support of my colleagues and the team spirit makes me start afresh every day, wanting to give back my best. I understand there’s a shared project and I feel warmly supported and welcome in.
Andreas Blumberg

Andreas Blumberg Akademie- und Tracking-Stratege


Sicherheit zu bieten, Dinge neu zu definieren, Dinge zu ändern, jedem einzelnen die Freiheit bieten sich selbst zu hinterfragen und auch zu verändern, einen klaren Standpunkt nach außen vertreten zu können, sich Projekte aussuchen zu können, mehr Anfragen zu bekommen als man umsetzen kann, seinen Tag selber gestalten zu können, Veranstaltungen zu leben, miteinander zu arbeiten, Themen zu diskutieren… all diese Punkte lassen mich sowohl Nachts ruhig schlafen als auch jeden Morgen um 5 Uhr motiviert aufstehen.
Elena Schneider

Elena Schneider Projekt-Strategin


Ich schätze die Flexibilität, die mir die Firma ermöglicht, besonders für mich Mutter zweier Kinder. Ich habe schon zweimal den Wiedereinstieg nach der Elternzeit gemacht und das mit dem Stundenkontingent, das ich mir und meiner Familie im Moment zumuten kann.
Christina D'Ilio

Christina D'Ilio Medien- und Projekt-Strategin


Krass, fast 30 Leute auf einem Haufen und alles nette Menschen. Ich kenne mich ja ein wenig im Vereinsleben aus und weiß deshalb, dass es eigentlich immer mindestens ein oder zwei gibt, die ein bisschen nerven… Und das bei Aktivitäten in der Freizeit. Im Arbeitsumfeld ist das Verhältnis sogar oft andersrum: da gibts dann ein oder zwei, die einen nicht nerven 😉 Ich bin froh Teil dieser Gemeinschaft zu sein und schätze die Verantwortung, die jeder von uns tragen kann. Für Projekte, für Kunden, aber auch für das persönliche Wohlbefinden. Trotz vieler Aufgaben, Kundenerwartungen und häufiger Reiserei habe ich das Gefühl, selber bestimmen und kontrollieren zu können, wie ich mich und meine Arbeit organisiere. Diese Freiheit hatte ich in meinem bisherigen Berufsleben nicht und möchte sie nicht mehr missen.
Peter Klement

Peter Klement Editorial-Stratege


Als jemand vorher viel in Bereichen unterwegs war, in denen jeder auf seinem wohlgehüteten Schatz an Spezialwissen saß, weiß ich den offenen Austausch von Wissen zwischen uns strategen und unseren Projektpartner sehr zu schätzen. Jeder kann jeden alles fragen, was nicht nur unsere Firmenkultur antreibt, sondern auch für die Arbeit in der digitalen Welt unerlässlich ist: Denn das notwendige Grundlagenwissen wird immer breiter. Wer heute im Netz verkauft oder schreibt muss wissen, wie seine Inhalte auf im Netz und in sozialen Plattformen funktionieren. Ein schönes Beispiel dafür ist unser gemeinsames Projekt mit Gaby Schwebe, deren Ladengeschäft wir im Netz sichtbar gemacht haben. Mit jedem Projekt verändern wir unsere Projektpartner, aber auch uns selbst. Deshalb ist Stephan jetzt auch noch immer ein kleines bisschen Gaby. Finde ich gut so. Wenn dich meine ganz ausführliche Meinung interessiert, dann geht es für dich hier lang.

Bewirb Dich jetzt!